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按你工资交,有的公司可能是按照自己设置的比例,比如工资的80%或者其他基数缴纳。 平均工资有上限和下限。
是按每月的基本工资来算的。
是按照你的收入的12%来交的。单位一半你一半。
缴存比例是按你的基本工资来算的,不是平均数
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